Mh-Tv@24 संगिता पवार प्रतिनिधी [Regulations regarding employee absenteeism even after the end of leave ] : रजा संपल्यानंतरही कर्मचाऱ्याची गैरहजेरी संदर्भात सविस्तर नियमावली खालील प्रमाणे पाहु शकता ..
जर रजा संपल्याच्या नंतर सक्षम प्राधिकाऱ्याने रजा वाढवून न दिल्यास , सदर कर्मचारी गैरहजर राहील्यास अशा प्रसंगी सदर गैरहजेरीच्या कालावधीकरीता वेतन मिळण्यास सदर कर्मचारी हा अपात्र ठरतो .
सदर कालावधी हा अर्धवेतनी रजेच्या खाती खर्च घातला जाईल व उर्वरित कालावधी असाधारण रजा म्हणून गणण्यात येईल . तसेच मंजूर रजा कालावधी संपल्याच्या नंतर स्वेच्छेने हेतुपुरस्तपर अनुपस्थित ..
राहीले असल्यास अशा प्रकरणी सदर कर्मचाऱ्यांवर नियम 48 अंतर्गत शिस्तभंगाची कार्यवाही करण्यात येते . तसेच रजा संपण्याचा दिवस ते कामावर रुजु होण्याचा दिवस या दरम्यानचा संपुर्ण कालावधी यांमध्ये रविवार सुट्ट्या देखिल धरुन अनुपस्थिती म्हणून समजण्यात यावा असे स्पष्ट करण्यात आले आहेत .
- जनगणनेच्या कामांमध्ये सहभागी झालेल्यांना बदली रजा देणेबाबत शासन निर्णय !
- शिक्षण संचालनालयाचे आदेश कोर्टाने फेटाळले ; आता शाळा 30 जुन पासुन सुरु होणार ..
- दि.10 जुन 2026 रोजी राज्य अधिकारी / कर्मचाऱ्यांच्या संदर्भात निर्गमित करण्यात आले 04 मोठे महत्वपुर्ण शासन निर्णय ( GR )
- मराठा समाजाला OBC प्रवर्गप्रमाणे सवलती व सोयी सुविधा देणे संदर्भात GR निर्गमित दि.05.06.2026
- शिक्षकांना TET परीक्षा उत्तीर्ण होण्यासाठी ही अंतिम मुदत ; अन्यथा सक्तीची सेवानिवृत्ती !